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    元則電器優秀員工專訪—-張浩

    更新時間:2016-05-13閱讀:57
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    做一名優秀的員工,實現自身最大的價值,為企業的發展和壯大,貢獻自己最大的力量,是一種高尚的榮譽,是一份可以讓人興奮和自豪的事業,也是我們每一位普通員工的必然追求。那么,怎樣的員工才算是優秀的員工呢?

       在元則電器有限公司,就有這樣的一批杰出的優秀員工,他們把工作當成自己的事業來做,付出了自己無盡的熱情與活力,努力完成好自己的工作,捍衛自己的事業,從而不斷提升自己的價值。我們采訪到其中的一位優秀員工——張浩。

    訪談人物:張浩

    河南人,20122月入職,加入元則電器團隊,設備維護人員。

    問:來公司這么三年了,個人變化如何?

    答:加入公司后,在同事身上學會了很多人生哲理,在工作中也成長了不少,懂得理解、關心及體貼別人
    問:作為一名維修生產機器設備的負責人,你在工作中是如何堅持的呢?

    答:車間里哪個機器有問題,哪里就有我的身影,這個大家對我評價,其實如到堅持,只要每件事做到盡心盡責,這就是我日常工作中所持的態度。

    問:生產線上工作都比較辛苦,聽同事說你經常加班到深夜,您工作這么努力,這是為了什么呢,您怎么堅持下來的呢?

    答:我也只是盡自己最大努力做好自己的本職工作,生產線上的工作確實有些辛苦,剛開始不適應是一定的。但對于我來說,在生活中所面臨的一切困境,正是一種磨練,只要保持謙虛好學的態度,樂觀進取、勇于堅持,就能戰勝困難享受成功。我們在生產線上工作中以苦為樂,在積極向上的環境中工作就不會覺得辛苦了。

    作為一個老員工,你有沒有什么經驗給新員工?

    答:我覺得無論在哪里工作,都腳踏實地的好,這樣才能積累經驗,學到東西,認真地對待工作,就算以后去其他地方,至少你的起點比別人高。

    元則電器團隊中,還有許多像張浩一樣兢兢業業、努力拼搏在一線的優秀員工,他們或許不善言辭、或許默默付出,但認真的態度、恒久的熱情、高度的責任心與職業素養,讓他們如明星般閃耀在每一個崗位上。

    拿破侖曾經說過:“不想當將軍的士兵不是好士兵”這句話也同樣適用于在職場上的我們,可以毫不夸張地說:“不想當優秀員工的員工不是好員工”。我們要樹立一種優秀的信念,那就是不做平庸的員工,認真做好自己的工作,不斷提升自己的價值,他日必將閃閃發光,成為優秀的員工。


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    ——責任編輯:元則電器 殷軍 

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